某行業排名前列的教育公司高薪誠聘：
崗位職責：
1.根據公司經營戰略，協助總經理制定公司戰略發展規劃并負責規劃公司人力資源的整體發展,制定與公司經營戰略相匹配的人力資源政策，實.施公司日常運營及管理
2.定期向總經理提供有關的人力資源戰略，組織建設方面的建議，為公司重大決策提供人力資源信息支持
3.建立并完善人力資源管理體系，研究設計人力資源管理模式(包含招聘，績效，薪酬及人才梯隊，組織發展等體系的全面建設)，制定和完善人力資源制度
4.根據公司發展的戰略及價值導向，領導營造良好的企業文化氛圍，塑造和強化公司價值觀，推進公司文化建設，不斷提高組織和團隊的戰斗力
任職要求：
1.40歲以下，本科以上學歷，人力資源，心理學，管理類等相關專業
2.對人力資源各個職能模塊均有深入的認知能夠指導各個職能模塊的工作
魯公網安備37011202002076